Checklist documental

Checklist para implantar una empresa en Canarias

Lista imprimible para ordenar sociedad, inversión, fiscalidad, IGIC, REF, residencia, contratos y documentación antes de establecer una empresa en Canarias.

Alejandro Pérez Hernández. Revisado el 2026-08-05.

Ver guía relacionada Cuéntenos su proyecto

Uso editorial

Esta checklist ayuda a preparar una implantación empresarial en Canarias, pero no sustituye la revisión fiscal, mercantil, laboral, migratoria o sectorial del caso concreto.

Autoría

Alejandro Pérez Hernández · Responsable profesional de A&G Tax Consulting

Revisado el 2026-08-05

Relación

Guía: Cómo establecer una empresa en Canarias

Servicio: Cuéntenos su proyecto

HTML imprimible

Documentación a reunir

Proyecto y estructura

Descripción de actividad, clientes, países, productos o servicios y modelo de ingresos.
Forma prevista: sociedad nueva, filial, sucursal, joint venture, traslado o adquisición.
Socios, administradores, poderes, beneficiario efectivo y organigrama.
Origen de fondos, presupuesto de inversión y calendario de desembolsos.

Constitución y censos

Denominación, estatutos, escritura, inscripción registral y NIF.
Alta censal estatal y obligaciones tributarias periódicas.
Modelo 400 u obligación censal canaria aplicable antes de operar en Canarias.
Cuenta bancaria, medios de pago, facturación, contabilidad y archivo documental.

Sustancia, equipo y residencia

Domicilio social, local, oficina, medios materiales y sistemas de trabajo.
Residencia y funciones de administradores o representantes.
Contratos laborales, autónomos, seguridad social y funciones del equipo.
Evidencia de dirección efectiva, actas, agenda y decisiones tomadas desde Canarias.

Fiscalidad e incentivos

Mapa de IGIC, reglas de localización, destinatarios y menciones de factura.
Revisión de ZEC: actividad permitida, empleo, inversión, administrador residente y memoria.
Revisión de RIC, DIC u otros incentivos REF solo si existen datos y capacidad de cumplimiento.
Control de límites europeos, compatibilidades y documentación de ayudas o beneficios.

Internacionalización y grupo

Países de clientes, proveedores, filiales, empleados y agentes.
Contratos intragrupo, precios de transferencia, financiación, licencias o servicios compartidos.
Convenios de doble imposición, certificados de residencia y retenciones exteriores.
Riesgo de establecimiento permanente fuera de Canarias por medios, agentes o dirección.

Evidencias de cierre

Expediente de constitución y censos completo.
Primeras facturas y contratos revisados antes de emisión.
Calendario de cumplimiento fiscal, mercantil, contable y laboral.
Decisión documentada sobre si procede o no activar revisión REF, ZEC, RIC o DIC.

Advertencia profesional

Esta checklist ayuda a preparar una implantación empresarial en Canarias, pero no sustituye la revisión fiscal, mercantil, laboral, migratoria o sectorial del caso concreto.

La revisión final depende del caso concreto, de la documentación disponible y del alcance profesional acordado.